1. Présentation

Historiquement en partenariat avec la société Solvaxis SA à Sonceboz, concepteur du logiciel Proconcept, un ERP (progiciel de gestion intégré en français), Solvaxis SA développe en 2012 une solution cloud de l’ERP appelée « Amanda Online ». De cet objectif commun avec Solvaxis SA, qui consistait à proposer aux startups un outil de gestion collaboratif connecté à leur fiduciaire, est née Fiduciaire Amanda.

À la suite du rachat de Solvaxis par le groupe suédois Jeeves en 2014, SolvAxis délocalise son développement en Inde, se concentre sur ProConcept ERP et arrête la commercialisation de « Amanda Online ».

Fiduciaire Amanda reste active dans le domaine de la fiduciaire et développe ses activités en partenariat avec d’autres développeurs de solutions ERP collaboratives « cloud ».

Active depuis 2012, la Fiduciaire se situe au Locle et ne cesse de grandir au fil des années grâce à la confiance des PME, des indépendants et des artisans qui œuvrent dans les Montagnes Neuchâteloises.

Notre fiduciaire se différencie principalement du rapport de confiance et de proximité qu’elle entretient avec ses clients. Ce qui permet notamment d’identifier correctement le partage des tâches pour apporter de la vraie valeur ajoutée au client. Faisant ainsi, nous arrivons à fournir des prestations de haute qualité et à des prix raisonnables.

Fiduciaire Amanda voit les choses en grand et poursuit son objectif de devenir la fiduciaire de référence des entrepreneurs neuchâtelois…

« … Fiduciaire Amanda, la Fiduciaire au chevet des entrepreneurs neuchâtelois »

David Ciaramella, Fondateur,

Economiste d’entrepris HES et Expert diplômé en Finance & Controlling

2. Services fiduciaires - Comptabilité, Finance et Contrôle de Gestion

Comptabilité

C’est vous qui décidez si vous voulez gérer votre comptabilité financière chez vous, chez nous, ou en ligne. Nous proposons des solutions de logiciels qui nous permettent de rester virtuellement proches de vous, ainsi vous aurez toujours la garantie d’être juste.

Nos services en comptabilité

Externalisation totale ou partielle de votre comptabilité sur place ou dans vos locaux
Tenue de la comptabilité et conseil lors du bouclement annuel des comptes
Préparation des états financiers statutaires (pour les impôts)
Bilan
Compte de résultat
Tableaux de flux de trésorerie
Annexes aux comptes
Comptabilisation de la TVA et réconciliation annuelle
Comptabilisation des salaires
Opérations de bouclement

Service de gestion des salaires, du personnel, du payroll et des assurances sociales

Comment externaliser de façon avantageuse la gestion des salaires, des décomptes de salaires ainsi que les certificats de salaire.

Nous fournissons la juste solution pour la gestion de vos salaires :

Droit du travail et droit des contrats
Questions relatives à l’obligation de cotiser et au décompte de salaire (fiches de paies)
Traitement des prestations d’assurance (maladie, accident, APG, etc.)
Préparation et accompagnement lors de révisions de l’AVS et de la LAA
Choix de la solution d’assurance appropriée (obligatoire et volontaire)
Autorisations frontalières
Impôts à la source
Demande de réduction de l’horaire de travail (RHT)
Certificats de salaire
Tâches administratives
Formation des collaborateurs de votre service du personnel

Alors n’hésitez pas à nous confier la gestion de vos salaires. Nous vous accompagnons partout en Suisse. Nous pouvons nous charger de certaines tâches ou bien de l’ensemble de votre gestion des salaires, que ce soit sous la forme d’une externalisation classique ou directement dans votre entreprise.

Quelle que soit la forme de notre collaboration : vous gagnez du temps, vous épargnez du travail supplémentaire et évitez les tracas. Car nous mettons à votre disposition des compétences dédiées et expérimentées. Vous avez ainsi la certitude que les tâches de votre comptabilité des salaires sont exécutées en totale conformité avec la loi, dans les délais prévus et avec une efficacité maximale.

Mise à disposition de personnel comptable

L’absence de personnes clés peut créer d’importantes lacunes. Ou êtes-vous confronté à un tout nouveau projet sans avoir déjà acquis l’expertise nécessaire à l’interne ?

Nous soutenons vos équipes de manière simple, efficace, quand c’est nécessaire, et ce grâce à notre réseau de spécialistes, soit dans vos locaux, soit via Internet. Cela vous permet de continuer votre activité sans ralentissement ni interruption, tout en économisant sur les coûts de formation et de recrutement et de rester totalement flexible.

Conseil en comptabilité et contrôle de gestion

Nous vous conseillons dans l’organisation de votre comptabilité financière, avec l’établissement des états financiers, des rapports pour les différentes parties prenantes ou la mise en œuvre de votre comptabilité pour qu'elle soit en conformité avec le nouveau droit comptable. Nous vous proposons des solutions personnalisées qui couvrent l’analyse de votre comptabilité financière et analytique, la planification des liquidités et des finances jusqu’à l’établissement des comptes annuels statutaires, reporting compris. C’est vous qui décidez où et jusqu’à quel point vous souhaitez avoir notre aide.

En tenant vous-même votre comptabilité, vous pouvez rencontrer des cas spéciaux et avoir des questions complexes. Nous vous épaulons dans les tâches suivantes :

Établissement des états financiers
Organisation de la fonction comptable et financière
Budgétisation et planification des liquidités ainsi que des finances
Analyse de la comptabilité
Mise en place d’outil de pilotage et d’indicateurs de performance industrielle
Analyse des investissements et de rentabilités
Rapport aux différentes parties prenantes, avec les chiffres-clés pertinents
Préparation des états financiers statutaires selon les normes comptables suisses ou internationales
Consolidations des comptes de groupe

Planification et rapports financiers

Souhaitez-vous réorganiser vos fonctions finances et comptabilité, planifier concrètement l’avenir de votre entreprise, ou établir un rapport personnalisé ? Nous vous offrons notre aide dans les domaines suivants :

Mise en place de la fonction finance et comptabilité
Élaboration de business plans
Budgétisation et planification des liquidités ainsi que des finances
Rapport et controlling pour des parties prenantes internes et externes

Normes comptables internationales

Vous devez préparer des états financiers statutaires selon le code des obligations suisse (CO) ou certaines positions d’une autre norme comptable comme les IFRS ou les Swiss GAAP RPC ? Nous nous en chargeons volontiers.

3. Impôts et Fiscalité pour les entreprise et les particuliers

Que vous dirigiez une Sàrl, une SA, une fondation ou une association, ou que vous soyez un particulier, vous êtes, chaque année, confronté à la question de la fiscalité, ce qui vous coûte du temps et de l’énergie. Gagnez du temps et préservez vos nerfs : profitez de notre conseil complet. Confiez-nous vos déclarations d’impôts et vos décomptes TVA, nous avons l’expertise nécessaire.

Déclaration d’impôt pour les personnes morales et les personnes physiques
Négociations avec les autorités fiscales
Vérification de votre situation fiscale
Propositions d’optimisation fiscale
Décompte TVA
Préparation et accompagnement en cas de contrôle TVA
Récupération de l’impôt anticipé
Distribution de dividende
Conseil fiscal sur tous les sujets

4. Création d'entreprise

Vous pouvez compter sur nos compétences en matière de création d’entreprise ; business plan, recherche de fonds, choix de la forme juridique et accompagnement.

Business plan

Le business plan est un outil important et utile pour tout entrepreneur. Peu importe que vous n’en soyez encore qu’à la phase de planification ou que vous soyez déjà bien établi sur le marché, le business plan est là pour vous aider à aborder les thèmes suivants:

Analyse de la situation actuelle
Définition des objectifs de l’entreprise
Planification budgétaire
Besoin de financement et de capitaux
Instrument de gestion et de contrôle
Collaboration avec des parties prenantes externes

Adaptez toujours votre business plan à votre interlocuteur. Pour ce faire, soignez vos questions, arguments, formulations ainsi que les documents à l’appui. Prévoyez différentes versions au cas où.

Formes juridiques

Nous vous assistons dans le choix de la forme juridique et nous gérons l’inscription avec nos partenaires notaires.

Vue d’ensemble des principales formes juridiques des sociétés de capitaux

Quelle est la forme juridique appropriée pour votre entreprise? La réponse dépend de divers facteurs. Les plus importants sont le capital nécessaire, le risque potentiel et la responsabilité, ainsi que les conditions-cadres en matière fiscale. Il convient également de tenir compte de la taille voulue de l’entreprise, de l’horizon envisagé ou du cycle de vie.

Formes juridiques des sociétés de capitaux (SA / Sàrl)

Catégorie	Société par actions (SA)	Société à responsabilité limitée (Sàrl)
But	Économique ou non économique	Économique
Fondateur	Un actionnaire au moins	Un associé au moins
Capital social	Au moins: 100 000 CHF (versement minimum: 50 000 CHF)	Au moins: 20 000 CHF Chaque part sociale doit être entièrement versée
Raison sociale	Nom, dénomination spécifique ou de fantaisie, la forme juridique doit être indiquée	Dénomination spécifique ou de fantaisie, la mention «Sàrl» est obligatoire
Responsabilité des dettes de l’entreprise	Responsabilité exclusive du patrimoine de la société, actionnaires uniquement tenus de payer entièrement leur part de capital-actions (libération)	Responsabilité exclusive du patrimoine de la société. Obligation facultative et limitée d’effectuer des versements supplémentaires, selon les statuts. Le montant de l’obligation de versement supplémentaire liée à la part sociale doit être défini dans les statuts et ne doit pas dépasser le double de la valeur nominale de la part sociale. Responsabilité uniquement pour les versements supplémentaires liés à ses propres parts sociales.
Obligation de tenir une comptabilité	Oui	Oui

Les principales formes juridiques des sociétés de personnes (SNC/RI)

Catégorie	Société en nom collectif (SNC)	Entreprise individuelle (RI)
But	Economique ou non économique	Economique ou non économique
Fondateur	Deux personnes physiques au moins	Une seule personne
Capital social	Aucune prescription	Aucune prescription
Raison sociale	Nom de famille d’au moins l’un des associés avec ajout d’une mention (p. ex. «& Co.» ou «& Cie»)	Libre choix; l’ajout du nom de famille est obligatoire
Responsabilité des dettes de l’entreprise	Patrimoine de la société, subsidiairement les associés personnellement, illimitée et solidaire	Patrimoine privé et de l’entreprise
Obligation de tenir une comptabilité	Oui, en cas de chiffre d’affaires supérieur à 500 000 CHF. En cas de chiffre d’affaires inférieur, comptabilité simplifiée avec récapitulatif des encaissements, des dépenses et de la situation patrimoniale	Oui, en cas de chiffre d’affaires supérieur à 500 000 CHF. En cas de chiffre d’affaires inférieur, comptabilité simplifiée avec récapitulatif des encaissements, des dépenses et de la situation patrimoniale

Plan de liquidités

Visualisez vos flux monétaires et identifiez le plus rapidement possible les lacunes de liquidités.

Nous vous assistons dans votre planification des liquidités. Elle est d’une importance capitale pour les entreprises. Elle montre de manière continue si et quand il y a une lacune de liquidité ainsi que le montant de l'éventuel déficit de paiement. Vous pouvez ainsi prendre des dispositions rapidement afin de préparer les liquidités nécessaires.

5. Contacts & Infos

Pour information :
dc@fiduciaire-amanda.ch

Prise de rendez-vous :
https://www.local.ch/fr/d/le-locle/2400/fiduciaire/fiduciaire-amanda-sarl-XFOwvFEWyJYR3RM0L48u7g

David Ciaramella
+41 78 846 13 38

Coteau de la Fiaz 6 - 2400 Le Locle